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山東省委省直機關工委扎實開展高質量提升履職能力工作

來源:旗幟網2026年01月12日16:57
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2025年,山東省委省直機關工委全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神,認真學習習近平總書記關于機關黨建的重要論述和重要指示批示精神,按照省委關于深入實施干部履職能力提升工程部署,以“高質量黨建促進高質量發展”為主題,累計舉辦各種勞動和技能競賽153項,著力推動黨建和業務深度融合,全面提升省直機關服務保障全省高質量發展的履職能力水平,為譜寫中國式現代化山東篇章提供了強有力的人才支撐。

提高政治站位,強化思想認識。各部門單位把組織開展技能競賽作為省直機關提升履職能力的一項重要內容和工作環節,不斷提高政治站位,以技能競賽來提升履職能力、推動工作開展,更好服務全省高質量發展大局。

加強組織領導,健全制度機制。2025年初下發《關于深化開展省直機關高質量提升履職能力活動的指導意見》《關于征集申報2025年度省直機關勞動技能和履職能力競賽項目的通知》等,對競賽活動作出部署安排。經申報比選評定,明確競賽實行牽頭主辦單位負責制,健全推進、監督、管理等各項制度,落實各類安全保障措施和預案,推動競賽工作規范有序安全開展。2025年工委派人員參加各類競賽活動60余次,現場評判、督促指導。

加強示范引領,辦好公文比賽。構建“1+5+6”的競賽籌備工作體系(成立競賽組委會辦公室;組建授課師資組、命題專家組、閱卷評審組、考務協調組、后勤保障組5個工作小組;編制競賽組織、線上線下培訓、考務工作、評審閱卷、保密工作、安全保障和應急預案6個配套方案)。2025年8月,啟動省直機關公文寫作技能競賽,廣泛組織開展多種形式的專題學習、技能培訓、實操演練等活動,124家省直部門單位、985名干部職工報名參賽,專門召開總結頒獎會議,在省直機關推動形成了“比學趕超、苦練內功、提效爭先”的生動局面。

定期調度情況,加強工作研判。省委辦公廳通過舉辦“先鋒強基”黨員干部綜合能力提升暨黨務黨紀培訓班,進一步豐富參訓人員履職盡責的知識儲備。省委組織部通過舉辦“山東干部講堂”“深化十大標志性改革”系列講座和“推動‘走在前、挑大梁’”系列專題培訓,編寫山東改革創新教學案例等形式,持續增強干部隊伍推動經濟社會高質量發展本領。省人力資源社會保障廳等9部門聯合印發《“技興齊魯 樂業山東”職業技能提升培訓行動實施方案》,計劃3年內在全省開展補貼性職業技能培訓150萬人次以上,為產業發展提供技能人才支撐。省工信廳、省住房城鄉建設廳、省自然資源廳、省教育廳以賽促學、以賽促訓、以賽促干,加強對各類人員的選拔和培養。省公共資源交易中心堅持以“規范政采提質效,技能比武促創新”為主題,舉辦“齊魯云采杯”第二屆政府采購業務競賽,從政府采購法律法規、交易控制規范、業務技能實操等方面提高從業人員業務技能。

堅持結果導向,增強活動實效。工委和省委軍民融合辦聯合舉辦第三屆“魯融杯”先進技術創新大賽,80項創新成果被采納,省領導給予充分肯定。工委重點支持省廣播電視局舉辦全省廣播技術能手競賽,并取得良好成效,在全國廣播電視技術能手競賽中取得優異成績。省衛健委開展技能競賽6項,從中選拔人員參加全國衛生健康系統職業技能競賽,獲得三個獎項。

〔供稿:山東省委省直機關工委群眾工作部(統戰部)〕

( 編輯:劉瓊   送簽:徐雅維   簽發:林燕 )